Attraverso un originale gioco a squadre i partecipanti avranno la possibilità di analizzare, riflettere e sviluppare tecniche e strategie, individuali e di gruppo, funzionali alla definizione ed al raggiungimento di un obiettivo comune e condiviso.
“Formare gruppi di-vini” rappresenta un’attività capace di favorire un’accurata riflessione sulle caratteristiche, sull’utilità ed inevitabilità del conflitto intra- ed inter- gruppale nonché un’ottima opportunità di analisi e sviluppo dei processi di collaborazione e cooperazione. Il gioco e la successiva attività di debriefing sono, infatti, strutturati in modo tale da rendere esemplificativo come e quanto la sola appartenenza a team diversi faciliti l’emergere di dinamiche spesso conflittuali. Il sentirsi parte di un gruppo piuttosto che di un altro tende, infatti, ad ostacolare il riconoscimento del valore positivo del conflitto, ad oscurare la possibilità di considerare l’altro ed il confronto con esso, con la diversità, una possibile risorsa e quindi una potenziale fonte di crescita e cambiamento. Questo programma e molti altri sono a disposizione delle aziende italiane su tutto il territorio nazionale.
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