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Categoria: Lavoro

  • Cube7 Bonofa lancia la nuova piattaforma

    La società tedesca Bonofa AG è al lavoro sullo sviluppo della piattaforma internet Cube7 destinata a diventare la più grande struttura di vendita al mondo. E’ online dal 7 di luglio ed è accessibile ai soli Partner in modalità di Beta Test.

    La messa online definitiva è prevista per fine Settembre 2013.
    Durante questa fase Bonofa offre a tutti l’opportunità di diventare suoi Partners. Nel 2017 Bonofa ha intenzione di quotare in borsa Cube7 attraverso una Offerta Pubblica Iniziale (IPO – Initial Public Offering) e tutti Partners beneficieranno di questa operazione.
    CUBE7 ruoterà intorno ai cinque trend che attualmente online attraggono maggior traffico e più precisamente: Comunicazione, Shopping, Entertainment, Giochi e Apps. Quello che differenzia Cube7 dagli altri social media è nel fatto che i Partners potranno guadagnare.
    In questa prima fase è online il modulo della Comunicazione, questo vuol dire che i partners e gli utenti della piattaforma sono in grado di comunicare con i loro amici e famigliari tramite l’invio di video messaggi, la condivisione di foto e video, la creazione di gruppi e l’utilizzo delle video chiamate, infine potranno invitare altre persone.
    Agli inizi del 2014, Bonofa AG entrerà nella seconda fase, i Partners e gli utenti avranno accesso al modulo dello Shopping. Saranno presenti le più importanti marche, H&M, S.Oliver, Zalando, ESPRIT, Tom Tailor, Adidas, Runner Point solo per citarne alcune. I moduli dei Giochi e dell’Intrattenimento saranno lanciati successivamente, rispettivamente nel luglio e nel dicembre 2014, questo offrirà la possibilità di accedere ad una vasta scelta di giochi, film, musica e ebooks.
    I Partners di Bonofa guadagneranno da ogni acquisto che i loro amici faranno, fino al sesto livello. Questo vuol dire che ogni volta che un amico o gli amici di un amico acquistano beni e/o servizi, noleggiano o scaricano un film, una app o un gioco i Partners guadagnano soldi.
    Per maggiori informazioni:
    www.bonofa.com
    Stefano Polidoro

  • CAMPIONATO SALDATORI 2013

    C’e’ una figura sempre piu’ rara in Italia: il saldatore. Per questo Randstad, leader nel settore del lavoro interinale, ha indetto una prova di abilita’ in tale disciplina. Il Campionato Nazionale Saldatori, si e’ esteso in sedici tappe lungo l’Italia e ha previsto alcune prove di abilità nella saldatura a elettrodo e a filo incoronando il migliore saldatore della penisola.

    Grazie a questa manifestazione voluta fortemente da Randstad, (azienda attenta anche al settore della formazione lavoro), sono stati selezionati e premiati i migliori saldatori nelle 16 tappe durante questo tour in tutta Italia, facendo incontrare domanda e offerta sul territorio, grazie ad aziende bisognose di tali figure lavorative. Ricordiamo che questo evento e’ stato organizzato in collaborazione con la Lincoln Electric e il patrocinio dell’Istituto Italiano della Saldatura.

    Tra le citta’ coinvolte da questa manifestazione troviamo Novara, Brescia, Alessandria, Bergamo, Lecco, Gallarate, Pavia, Venaria, Cuneo, Genova, Modena, Forli’ e Thiene. In tutte e sedici le tappe si sono misurati i migliori saldatori delle rispettive zone. Ad ogni vincitore sono state consegnate tute professionali e guanti da saldatore. A tutti i partecipanti, invece, un premio di consolazione che consisteva in una cuffia protettiva da saldatore. Molto merito della riuscita dell’evento va attribuito a Randstad, azienda che da sempre aiuta chi cerca lavoro.

    Luther Blissett

  • Dimezza le quote con la Promo d’Agosto!

    Ottantaventi offre la possibilita’ di
    partecipare ai Corsi del 3° quadrimestre
    dimezzando la quota con la PROMO D’AGOSTO!

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    Tutto sulla Promo d’Agosto.

    Per informazioni e iscrizioni:
    – http://www.ottantaventi.it/percontattarci.htm
    – chiama la Segreteria Corsi 075 5004435 – 02 46712222.

    Ottantaventi lavora dal 1973 nella formazione per il
    Management e le Vendite.

  • Bando per disoccupati e lavoratori precari: dopo 5 anni la Regione Lazio si impegna a pagare i beneficiari.

    Roma 27 luglio 2013: “Mi impegno pubblicamente a risolvere definitivamente lo scandalo dei mancati pagamenti di voi beneficiari entro e non oltre il 30 settembre 2013…Tutti gli aventi diritto saranno pagati entro il 15 ottobre 2013” La dichiarazione pubblica è della Dottoressa Paola Maria Bottaro, direttore della DIREZIONE REGIONALE FORMAZIONE, RICERCA E INNOVAZIONE, SCUOLA E UNIVERSITA’, DIRITTO ALLO STUDIO –DIPARTIMENTO PROGRAMMAZIONE ECONOMICA E SOCIALE, che in seguito alle denunce pubbliche dei quotidiani Corriere della Sera, La Repubblica e Il Fatto Quotidiano, ha finalmente deciso di impegnarsi, personalmente e a nome della Regione Lazio, in un incontro dal clima rovente tra dirigenti della Regione Lazio e un centinaio di vincitori di un bando regionale, incontro che si è tenuto presso la sala Tirreno della sede della Regione Lazio di Via R.R. Raimondi 7 in data 26 luglio 2013 alle ore 10.30.

    I fatti citati riguardano il bando cofinanziato dal Fondo Sociale europeo “Inserimento lavorativo e avvio soluzioni imprenditoriali dei lavoratori per imprese e lavoratori”, risalente al 2008, il quale doveva rappresentare un’opportunità di lavoro per soggetti disoccupati e lavoratori precari. A cinque anni di distanza questa opportunità non si è concretizzata, o meglio si è concretizzata nella misura del 40% dei fondi erogati dopo una faticosa lotta per i diritti, con gravissimi problemi finanziari per coloro che hanno partecipato e vinto con enormi difficoltà il bando precedentemente citato e hanno conseguentemente avviato le attività imprenditoriali previste nei progetti approvati. Il rischio era e rimane che, per una situazione di conclamata mala amministrazione del personale responsabile della Regione Lazio, decine di milioni di euro debbano essere restituiti alla Comunità Europea con scadenza 31 dicembre 2013, “con il duplice risultato di avere fatto di 300 disoccupati, 300 indebitati che sono ad un passo da ritornare disoccupati”(cit. Il Fatto Quotidiano articolo pag 8 del 16 luglio 2013).

    “Forse questa volta siamo riusciti ad avere ragione dei nostri diritti negati” afferma Alessandro Censi Buffarini ,uno dei beneficiari che si è fatto rappresentante di tutti gli altri beneficiari nel rendere pubblica questa scandalosa storia e nel cercare soluzioni costruttive con i rappresentanti delle istituzioni della Regione Lazio, “ la Dottoressa Bottaro,-aggiunge Alessandro Censi Buffarini- si è impegnata a farci finalmente ottenere i nostri soldi e a non essere costretti a chiudere le attività appena avviate; non possiamo fare altro che confidare nelle sue rassicuranti parole”

    Per Info:

    SpeedyPress

    347 4407887

  • Michelle Bonev, l’attrice bulgara torna a parlare di Donne in Gioco

    Blog Michelle Bonev, l’attrice bulgare torna a parlare di Donne in Gioco, Goodbye Mama e di Romantica Entertainment, società di produzione cinematografica e televisiva con sedi in Italia e Bulgaria di cui Michelle Bonev è proprietaria e presidente

    Michelle Bonev

    Auditel “Donne in Gioco”. 26 marzo 2013. Nonostante l’argomento delicato e drammatico, la partita di calcio della Nazionale Italiana contro la Nazionale Maltese, valida per le qualificazioni ai mondiali (8.500.000 di spettatori), e Ballarò (5.000.000 di spettatori preoccupati di conoscere il futuro del paese), 2.500.000 di italiani (tutti quelli che erano rimasti sintonizzati su Canale 5, aspettando la fiction) hanno visto “Donne in Gioco” e l’hanno apprezzata, perché sono tornati a vedere anche la seconda puntata.

    Da oggi due milioni e mezzo di persone in più conoscono meglio la ludopatia e gli effetti che provoca. Questo per me è un grande successo! E nonostante i critici televisivi abbiano asserito che è una brutta fiction, decine di migliaia di persone la stanno visionando sul sito di Mediaset Fiction. Vedono la prima e la seconda puntata.

    Grazie a tutti voi per aver apprezzato il mio lavoro, alla Polizia di Stato per aver permesso alla Produzione di girare nella Scuola di Polizia di Trieste, grazie agli attori e alle maestranze che hanno preso parte alla fiction… Perché noi facciamo questo mestiere per il nostro pubblico, che è il nostro arbitro supremo. È giusto che ognuno abbia la sua opinione, ma resta un’opinione, non una legge! Bisogna avere il rispetto di chi si spende, fatica e rischia per accendere i riflettori sui gravi problemi sociali, e bisogna rispettare l’opinione di due milioni e mezzo di persone che hanno visto sia la prima che la seconda puntata di “Donne in Gioco”.

    Romantica Entertainment

    Mission. Ho costituito la Romantica Entertainment per parlare dei problemi che affliggono la nostra società. Per dar luce alle questioni importanti di cui si parla ancora poco.

    In “Goodbye Mama” parlo di che fine facciano gli anziani una volta che non servono più a nessuno, parlo dei figli che abbandonano i loro genitori negli ospizi, parlo della violenza dei genitori sui figli, parlo delle madri cattive, perché non ci sono solo madri buone. Parlo di un regime totalitario come il comunismo da dove sono fuggita.

    In “Donne in Gioco” parlo di come è facile ammalarsi di ludopatia, parlo attraverso Olivia, una poliziotta e una madre, perché così nessuno pensi di esserne immune, parlo delle donne vittime del gioco, pronte a prostituirsi pur di continuare a giocare… Parlo di cose che ho conosciuto o che mi hanno colpito. Io parlo! Non me ne sto in silenzio, facendo finta di niente. Cerco di dare il mio contributo nel modo a me consono. E non mi stancherò mai, perché ci siete voi a darmi la forza!

    Grazie per aver deciso di ascoltarmi nonostante gli insulti. Grazie di Cuore!

    Pronta per nuove battaglie.

    Sempre vostra Michelle Bonev

    FONTE: michellebonevblog.it

  • Steelmaster 2013 al via, con il Centro Sviluppo Materiali

    Roma. La diciassettesima edizione di Steelmaster, il noto master professionale dedicato ai quadri intermedi della siderurgia italiana, sarà organizzata dal Centro Sviluppo Materiali. Da quest’anno, infatti, il CSM ne ha assunto la gestione, in accordo con Federacciai e ICSIM e in collaborazione con Tenaris e Fondazione Dalmine.

    Il Centro Sviluppo Materiali, centro di eccellenza nella ricerca applicata e nell’innovazione tecnologica, festeggia il 50° anniversario della fondazione anche con questo nuovo impegno. L’obiettivo è rilanciare con forza il suo ruolo in settori importanti dell’industria manifatturiera italiana, una risorsa preziosa per rendere più competitive le aziende.

    Riconosciuto a livello internazionale, il CSM elabora soluzioni tecnologiche all’avanguardia nel campo dei materiali, in particolare nell’acciaio e leghe speciali. Soluzioni che rivestono l’intero arco del processo di innovazione, dalla metallurgia alla chimica fisica di processo fino all’applicazione nella filiera produttiva.

    Il grande successo registrato dall’Open Day CSM appena concluso, è una conferma dello spirito di coesione che si respira in azienda. Oltre seicento i partecipanti alla giornata di festa dedicata a dipendenti, ex-dipendenti, collaboratori e familiari. L’evento, insieme al nuovo impegno nella formazione con Steelmaster, rientra nel piano di festeggiamenti del cinquantenario del Centro Sviluppo Materiali.

    Steelmaster 2013, storia e obiettivi

    Steelmaster, fondato nel 1996, è un corso di alto livello per il “middle management” della siderurgia italiana e delle aziende ad essa collegate. Quest’anno, sotto la gestione diretta del Cento Sviluppo Materiali, si svolgerà in due edizioni al fine di agevolare la partecipazione: nel Nord Italia a Dalmine e nel Centro Italia a San Gemini.

    Il progetto formativo Steelmaster nasce dalla collaborazione tra il Centro Sviluppo Materiali, uno dei principali Centri di ricerca europei nel settore dei processi e dei materiali, e ICSIM, Istituto per la Cultura e la Storia d’Impresa “Franco Momigliano”, un centro di eccellenza dell’alta formazione in Umbria e in Italia.

    L’obiettivo principale di Steelmaster 2013 è di fornire una vasta gamma di competenze che consentano ai partecipanti di definire un quadro completo della realtà della siderurgia a livello nazionale, europeo ed internazionale e gli strumenti per poter meglio operare nelle loro aziende.

    Questi i principali argomenti che verranno approfonditi nel corso Steelmaster 2013: storia della siderurgia, cicli e tecnologie di produzione, struttura dell’industria siderurgica a livello nazionale, europeo ed internazionale, mercato dell’acciaio, ricerca e innovazione, applicazione dei prodotti. E inoltre: sicurezza sul lavoro, aspetti ambientali, analisi di bilancio, logistica, aspetti organizzativi, garanzia di qualità e bilancio sociale, aspetti della gestione reclutamento e valutazione delle risorse umane.

    Alle precedenti 16 edizioni di Steelmaster hanno partecipato oltre trecento allievi provenienti dalle più importanti aziende siderurgiche italiane ed europee e da altre realtà imprenditoriali che operano a diverso titolo in questo comparto. Tutti, attualmente, rivestono posizioni di assoluta responsabilità nelle loro aziende.

    L’insieme delle tesi realizzate dai partecipanti di Steelmaster a fine corso, e in parte pubblicate, costituisce un importante patrimonio di conoscenze ed un riferimento per studiosi ed esperti del settore.

    Modalità di svolgimento e programma di Steelmaster 2013

    Le lezioni saranno tenute da docenti provenienti da aziende e centri di ricerca del settore, da Federacciai ed Eurofer (associazioni dei produttori siderurgici), dall’università, da organismi e istituzioni nazionali ed europei.

    Il corso Steelmaster 2013 è strutturato in moduli, distribuiti in due settimane di frequenza non consecutive, con sette ore d’aula al giorno. Sono previste, inoltre, visite aziendali e incontri con manager e consulenti di imprese siderurgiche.

    Durante il corso ogni partecipante concorderà con i docenti un argomento sul quale verrà elaborata una tesi di ricerca (25-30 cartelle). La discussione della tesi è vincolante per l’ottenimento del Diploma rilasciato da Steelmaster.

    Le lezioni del corso di formazione Steelmaster 2013 si svolgeranno nel’arco di due settimane, dal 30 settembre al 4 ottobre 2013 a Dalmine (Bergamo) e dal 4 all’8 novembre 2013, a San Gemini (Terni). Il corso ha carattere residenziale.

    Il corso Steelmaster 2013 ha un costo di 3.000,00 euro (Iva esclusa) e comprende spese di soggiorno, materiale didattico, trasferimenti per visite aziendali e assicurazione. La quota dovrà essere corrisposta entro il 31 agosto 2013.

    Steelmaster 2013 è organizzato dal Centro Sviluppo Materiali spa, Federacciai e ICSIM, in collaborazione con Tenaris, Fondazione Dalmine e con il contributo di IGQ (Istituto Italiano di Garanzia della Qualità). L’iniziativa è sostenuta da ESTEP (European Steel Technology Platform).

    Tenaris è leader mondiale nella produzione di tubi di acciaio senza saldatura per l’industria energetica, automobilistica e meccanica. La Fondazione Dalmine, costituita nel 1999 per iniziativa di TenarisDalmine, promuove attività di studio, ricerca, formazione e divulgazione nelle aree tematiche della business history e cultura d’impresa, della storia della tecnologia e dell’organizzazione, della storia sociale, dell’archeologia industriale.

    Info e programma Steelmaster: www.c-s-m.it

    Direttore del corso: Enrico Gibellieri

    Segreteria organizzativa: [email protected] (tel. +39 065055205)

  • Professione Giornalista: Sport, Radio, Tv. Master con Stage

    Il partecipante al Master con Stage in Giornalismo Sportivo, Radiofonico e Televisivo è:

    • coinvolto in lezioni frontali con giornalisti professionisti e tecnici del settore editoriale;
    • protagonista nella realizzazione di articoli stampa, simulazioni di radiocronaca e videointerviste;
    • inserito nel mondo del giornalismo con un periodo di almeno due mesi di Stage/Job Training.

    7 giornate d’aula

    150 ore di studio on line con tutoraggio settimanale.

    320 ore di Job Training

    Sede: Roma, Via Cavour

    Prerequisiti : Diploma di Scuola media superiore o Laurea Triennale.

    Costo: 1600,00

    Richiedi informazioni:

    [email protected]

    www.rollshr.com

    0645678702

  • Michelle Bonev: Fiction Donne in Gioco prodotta, diretta e interpretata nel 2012

    Michelle Bonev Blog, Donne in Gioco. Nel 2012 ho prodotto, diretto e interpretato la fiction in due puntate da cento minuti “Donne in Gioco”. La produzione comprende: circa 750 attori secondari, 55 attori professionisti, 50 location, 150 persone di troupe, prima e seconda unità, 9 settimane di riprese.

    Diritti televisivi. I diritti televisivi di “Goodbye Mama” sono stati acquistati da Rai Cinema per 1 milione di euro, considerando la qualità del film e il fatto che Michelle Bonev riscuotesse il consenso di 6 milioni di spettatori Rai. Vendere i diritti televisivi di un film è una prassi normale. Molte altre case di produzione vendono i diritti televisivi dei loro film alla Rai, ma nessuno solleva un tale putiferio. Come possiamo verificare, ancora una volta si è voluta distorcere la verità per convincere l’opinione pubblica che ci sia qualcosa di losco. Ma la verità è che “Goodbye Mama” è un film serio che tratta problemi seri e non meritava di essere massacrato in quel modo. Confido nel Servizio Pubblico, sono certa che presto la Rai lo manderà in onda, così che voi stessi possiate giudicare le sue qualità. Perché nessuno ha mai parlato di cosa tratti “Goodbye Mama”? È stato soltanto detto che è un brutto film e che tutti hanno fatto tutto per compiacere Berlusconi!

    Silvio Berlusconi. Io conosco il dott. Berlusconi dal 1995, perché con la mia precedente azienda di Model Management, con sede a Milano, rappresentavo i giocatori del Milan per la moda. Avevo incontrato il dott. Berlusconi allo stadio e durante le cene organizzate a fine partita. Avevo avuto un’ottima impressione di lui come persona, ma non ero sua amica! Dopo questi attacchi ingiustificati, il dott. Berlusconi mi ha telefonato, mostrandosi dispiaciuto per come sono stata offesa dalla stampa dopo il suo saluto. Mi ha detto che aveva visto “Goodbye Mama” e che gli era piaciuto molto. Mi ha chiesto se avessi altri progetti da proporre. Così io gli ho parlato di “Donne in Gioco”.

    “Donne in Gioco”. Dopo 2 anni di scrittura della sceneggiatura con Valerio D’Annunzio e la supervisione di Salvatore Basile, nel 2012 ho prodotto, diretto e interpretato la fiction in due puntate da cento minuti “Donne in Gioco”. La produzione comprende: circa 750 attori secondari, 55 attori professionisti, 50 location, 150 persone di troupe, prima e seconda unità, 9 settimane di riprese. Budget 3.500.000 di euro, e non 4.000.000 di euro come continuano ad asserire molti giornalisti, senza mai essersi informati, come imporrebbe la loro professione. “Donne in Gioco” è stato interamente girato a Trieste, nonostante la Regione Friuli Venezia Giulia abbia bloccato i finanziamenti per il cinema. Negli ultimi anni, con la crisi economica, i produttori cinematografici sono costretti a de-localizzare per poter continuare a realizzare prodotti di qualità. Nonostante tutto, la Romantica Entertainment ha deciso di restare in Italia e di spendere i soldi italiani sul territorio italiano.

    La Ludopatia è una patologia che coinvolge il 3% della popolazione italiana, circa un milione e mezzo di persone. Nessuno in Italia ne ha mai parlato attraverso la fiction. Ho deciso di farlo io. Mediaset ha lavorato al mio fianco per due anni e alla fine delle riprese ho ricevuto soltanto complimenti da parte dell’azienda.

    FONTE: michellebonevblog.it

  • CON “IREF ITALIA” IL MONDO DEL FRANCHISING APPRODA AL SALONE NAZIONALE “JOB&ORIENTA”

    Lo spazio sarà composto da stand di Associati e Partners Ufficiali di “IREF Italia – Federazione delle Reti Europee di Partenariato e Franchising” (www.iref-italia.it) e gli espositori saranno protagonisti anche di workshop e seminari nell’area TopJob potendo così cogliere l’occasione di incontrare nuovi collaboratori, giovani o adulti, o aspiranti lavoratori autonomi interessati a mettersi in proprio e fare impresa anche con lo strumento franchising. Un importante momento per confrontare le aspettative dei visitatori di ogni età con le reali esigenze delle aziende e delle professioni.

    L’autorevole contesto della manifestazione è inoltre un’esclusiva opportunità di rafforzamento della propria immagine, grazie alla diffusa campagna di comunicazione, agli importanti patrocini, alla presenza di autorevoli istituzioni e al numero di visitatori in costante crescita di edizione in edizione.

    Anche con questa iniziativa e con questa collaborazione con gli organizzatori dell’evento, Iref Italia intende palesemente e concretamente esprimere quanta attenzione pone nell’attuazione della sua attività associativa, sempre rivolta alla valorizzazione e la crescita delle reti ed all’apporto culturale per la conoscenza, la crescita e la diffusione del franchising, del partenariato e di tutti i sistemi di impresa a rete.

    Per Mirco Comparini, Presidente Nazionale di IREF Italia, “è un’occasione molto importante per le reti ed i motivi sono molti. Infatti, con queste modalità, con questi strumenti ed in queste occasioni le reti potranno svolgere la loro più classica attività di recruting e di eventuale selezione di potenziali affiliati, ma anche di potenziali, nuove e dinamiche risorse umane necessarie a rafforzare i propri staff, le proprie strutture. Potranno avvicinarsi a giovani neodiplomati, a studenti universitari e neolaureati presenti alla manifestazione in cerca di informazioni sul mondo del lavoro in generale, su specializzazioni formative, su attività autonome, ma anche in cerca di incontri desiderosi di incontrare ed entrare direttamente in contatto con aziende e professionisti e desiderosi di partecipare a seminari e workshop di informazione e formazione per agevolare il loro ingresso nel mondo del lavoro, sia esso autonomo, che dipendente. In pratica, le aziende potranno avvicinare il loro marchio al futuro, un futuro composto da giovani verso i quali le aziende ed i professionisti hanno l’obbligo di andare incontro, soprattutto in questo periodo. Uno dei principali obiettivi di IREF Italia è quello di “valorizzare le reti” e anche con questa iniziativa le reti avranno una concreta possibilità di essere valorizzate verso una delle più importanti categorie di popolazione: i giovani. Infine, l’iniziativa di IREF Italia sarà utile anche per diffondere la cultura e la conoscenza del franchising, uno dei passaggi fondamentali per lo sviluppo delle reti utile per agevolare il colloquio tra la domanda e l’offerta nel settore”.

    Per informazioni su come aderire all’iniziativa e come partecipare per esporre all’evento si prega trasmettere email indirizzata a: [email protected]

  • Impresa Micheloni

    L’impresa Micheloni opera nel settore della trivellazione orizzontale controllata, tecnologia all’avanguadia per la posa in opera di tubi per vari utilizzi. Fognature con tubi rigidi, cavi elettrici e fibra ottica con l’utilizzo di tubi in pvc. La caratteristica principale di questa tecnologia è la possibilità di inserire tubi sotterranei senza dover scavare buche a cielo aperto.

    Per conoscere meglio questa tecnologia, i costi ed i vantaggi visita il nostro sito. Qui