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  • re.work incontra il DevFest Campania – Novità di casa Google e non solo!

    Una due giorni interamente dedicati all’innovazione e alla condivisione di esperienze di casa Google e non solo.

    Il 22 e il 23 ottobre la comunità dei Google Developers Group Campania, in collaborazione con l’Unione degli Universitari di Napoli, 012 Factory (http://www.012factory.it) e Roll Studio (http://www.rollstudio.co.uk), torna per il terzo anno consecutivo con il DevFest, evento su larga scala che ha messo le sue radici anche in Campania.

    developers.google.com/events/devfest/

    Il 22 ottobre ad ospitare il DevFest Campania sarà re.work, il coworking space nel cuore del Centro Direzionale di Napoli, isola E2: una location d’eccezione che fa della condivisione di esperienze e della Sharing Culture la sua ragione d’essere.

    Nell’ambito del Festival uno spazio particolare dedicato alle donne. Dall’esperienza internazionale del Google Developers Group Women, nasce qui un’omonima sezione che si focalizzerà sul contributo delle donne all’informatica e che si propone di diventare un polo attrattivo, una comunità attiva di scambio di esperienze al femminile.

    Al termine degli speech, un barcamp, moderato da 012Factory, metterà a confronto speakers ed esperti che discuteranno di SmartCities e SmartPa con l’intento di definire strategie di pianificazione urbanistica tese all’ottimizzazione e all’innovazione dei servizi pubblici grazie all’impiego di nuove tecnologie della comunicazione, della mobilità, dell’ambiente e dell’efficienza energetica al fine di migliorare la qualità della vita.

    Il 23 Ottobre DevFest si sposta all’Università degli studi di Napoli “Parthenope” dove avrà luogo un hackhaton, maratona di 24h no-stop che metterà a confronto studenti ed appassionati. I partecipanti, singoli o team, dovranno realizzare un prototipo di applicazione con caratteristiche innovative su temi che verranno rilasciati il giorno prima.

    I progetti sviluppati verranno presentati dai partecipanti al termine delle 24 ore dinnanzi una giuria di esperti dei settori più disparati e saranno votati in base a quattro criteri di valutazione: innovazione, user experience, graphic design ed attinenza al tema scelto.

    Il vincitore di questa edizione entrerà nell’Academy di 012Factory ed avrà la possibilità dinseguire, con gli altri allievi già selezionati, un percorso formativo per l’imprenditoria innovativa considerato una eccellenza del Sud Italia dall’Expo delle Startup e case history campano.

    Per informazioni più dettagliate si rimanda al sito dell’evento: gdgcampania.com

    Su eventbrite per la registrazione: Devfest Campania Tickets

    Contatti e info: [email protected]

    [email protected]

    www.reworkspace.it


  • Zucchetti all’Università degli Studi di Pavia per cercare persone di talento

    Zucchetti sarà presente a “Porte Aperte alle Imprese 2011”, il tradizionale career day organizzato dal Centro di Orientamento dell’Università degli Studi di Pavia, in programma mercoledì 18 maggio 2011, presso Cortili Palazzo Centrale dell’Università – C.so Strada Nuova, 65.

    “Stiamo aumentando la collaborazione con istituti tecnici e università – dichiara Paola Codecasa, responsabile dell’ufficio gestione risorse umane del gruppo Zucchetti – perché la nostra azienda punta molto sui giovani; lo dimostra il fatto che l’età media dei dipendenti Zucchetti è di 34 anni.
    Poiché la nostra sede principale è situata a Lodi partecipiamo soprattutto ai career day organizzati dagli atenei a noi più vicini, ossia quelli di Bergamo, Brescia, Milano, Pavia, Piacenza, ma voglio ricordare che il gruppo Zucchetti ha sedi in tutta Italia, pertanto le nostre ricerche di personale spaziano dal nord fino al centro e al sud della penisola.
    In questo momento nel gruppo Zucchetti ci sono circa 60 posizioni aperte e la ricerca si rivolge soprattutto a figure di tipo tecnico – programmatori, ingegneri, periti informatici –, sia neodiplomati e neolaureati, sia persone che hanno già maturato qualche anno di esperienza”.

    Per ulteriori informazioni è possibile consultare il portale www.zucchetti.it, alla voce: LAVORO – OFFERTE DI LAVORO.
    Per proporre la propria candidatura è sufficiente inviare il curriculum vitae in formato elettronico all’indirizzo e-mail [email protected]

  • Zucchetti: 80 assunzioni nel primo quadrimestre del 2011!

    Zucchetti sarà presente al Synesis Forum, il tradizionale appuntamento dedicato all’incontro tra domanda e offerta di lavoro, in programma giovedì 12 maggio 2011 a Milano, presso la sede del Gruppo 24ORE – Via Monte Rosa, 91.
    “Dopo aver chiuso con segno positivo il 2010, siamo contenti dei risultati ottenuti in questo inizio di 2011 – dichiara Paola Codecasa, responsabile dell’ufficio gestione risorse umane del gruppo Zucchetti – sia in termini di fatturato che di acquisizione di nuovi clienti.
    Proprio il costante aumento del numero di clienti, tra aziende e professionisti sono oltre 73.000 gli utenti delle soluzioni Zucchetti, porta la nostra azienda ad assumere continuamente nuove persone per garantire sempre prodotti e servizi eccellenti: le assunzioni sono state 354 negli ultimi due anni, alle quali si aggiungono le 80 effettuate nel primo quadrimestre del 2011.
    In questo momento nel gruppo Zucchetti ci sono circa 60 posizioni aperte e la ricerca si rivolge soprattutto a figure di tipo tecnico – programmatori, ingegneri, periti informatici –, sia neodiplomati e neolaureati, sia persone che hanno già maturato qualche anno di esperienza”.
    Per ulteriori informazioni è possibile consultare il portale www.zucchetti.it, alla voce: LAVORO – OFFERTE DI LAVORO.
    Per proporre la propria candidatura è sufficiente inviare il curriculum vitae in formato elettronico all’indirizzo e-mail [email protected]