Il percorso d’incentivazione può esssere portato fuori dalle convenzioni della comunicazione aziendale, in una dimensione ludica o di simulazione attraverso la quale si creino nuovi stimoli legati all’emozione e all’esperienza.
Un evento di team building è un’occasione per l’azienda di creare stimoli concreti alla motivazione del personale e può avere obiettivi variabili: il cliente decide dove spostare il “cursore dei contenuti”.
Mi hanno sempre colpito le tartarughe. Per essere precisi parliamo delle testuggini terrestri, quelle simpatiche a scacchi che per la gente della mia età una volta si acquistavano da quegli […]
Il tentativo di misurare il valore di un programma formativo basato su una valutazione economica, sembra affascinare in maniera generalizzata i formatori. Questi professionisti, vorrebbero dimostrare cifre alla mano, che […]
Sempre più spesso ci accorgiamo che le aziende lamentano una preoccupante tendenza a manifestare l’incapacità di riequilibrare il livello di stress accumulato sul lavoro. Managers e collaboratori sembrano particolarmente vulnerabili […]
Leadership: è la base di ogni percorso formativo per ogni formatore. Alcuni colleghi dicono che nelle aziende non ci sia più bisogno di leader. Altri scrivono libri sul “ritorno dei […]
Guerrilla marketing: nei corsi viene stimolata una riflessione creativa sulla ricerca di risorse a basso costo che permettano di costruire azioni promozionali.