{"id":74278,"date":"2023-03-08T13:54:45","date_gmt":"2023-03-08T12:54:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/?p=74278"},"modified":"2023-03-08T13:54:45","modified_gmt":"2023-03-08T12:54:45","slug":"top-employer-2023-iren-il-gruppo-presieduto-da-luca-dal-fabbro-tra-i-migliori-in-ambito-hr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/2023\/03\/08\/top-employer-2023-iren-il-gruppo-presieduto-da-luca-dal-fabbro-tra-i-migliori-in-ambito-hr\/","title":{"rendered":"Top Employer 2023, Iren: il Gruppo presieduto da Luca Dal Fabbro tra i migliori in ambito HR"},"content":{"rendered":"

Secondo il Top Employers Institute, Iren è Top Employer Italia 2023. La multiutility presieduta da Luca Dal Fabbro<\/a> riceve la certificazione per il sesto anno di seguito.<\/strong><\/em><\/p>\n

\"Luca<\/a><\/p>\n

Luca Dal Fabbro: Iren tra le eccellenze italiane in ambito HR<\/h2>\n

Per il sesto anno consecutivo Iren riceve la certificazione Top Employer Italia. La società multiservizi presieduta da Luca Dal Fabbro<\/a> si riconferma dunque tra le eccellenze italiane in quanto a politiche e strategie adottate per il benessere dei dipendenti. Il Top Employers Institute, l’ente certificatore che dal 1991 si occupa di valutare e certificare le condizioni di lavoro all’interno delle aziende, prende in esame aspetti quali i benefit, i piani di carriera, la formazione e le politiche HR pensate per la crescita professionale e il benessere dei dipendenti. Le sei macroaree interessate dalla valutazione comprendono: people strategy, ambiente di lavoro, acquisizione di talenti, formazione, diversità, inclusione e benessere. Quest’anno, per la 15esima edizione italiana, sono state premiate 141 aziende.<\/p>\n

Luca Dal Fabbro: Iren si impegna da anni nello sviluppo e nella crescita delle persone<\/h2>\n

Ottenere per il sesto anno di fila la certificazione Top Employer, che tra l’altro richiede l’adeguamento a standard estremamente elevati, non fa che testimoniare l’impegno profuso da Iren nello sviluppo e nella crescita delle persone del Gruppo. La società presieduta da Luca Dal Fabbro<\/strong> conta sette poli operativi sul territorio (Genova, Parma, Piacenza, Reggio Emilia, Torino, La Spezia e Vercelli), per un totale di circa 11mila dipendenti. Negli anni, la multiutility ha sostenuto diverse iniziative volte a favorire un ambiente di lavoro che promuovesse l’evoluzione, la salute e la sicurezza. Welfare aziendale, work-life balance, coinvolgimento di nuovi talenti, programmi sulla diversità e l’inclusione ne sono degli esempi. Stando al Piano Industriale decennale, Iren punta ad assumere, entro il 2030, circa 7.000 nuove unità costituite soprattutto da under 30, e a portare al 30% la percentuale delle manager donna.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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