{"id":60643,"date":"2021-07-14T23:13:54","date_gmt":"2021-07-14T21:13:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/?p=60643"},"modified":"2021-07-14T23:13:54","modified_gmt":"2021-07-14T21:13:54","slug":"gianni-lettieri-atitech-lancia-un-fondo-sanitario-e-per-le-spese-scolastiche-dei-figli-dei-dipendenti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/2021\/07\/14\/gianni-lettieri-atitech-lancia-un-fondo-sanitario-e-per-le-spese-scolastiche-dei-figli-dei-dipendenti\/","title":{"rendered":"Gianni Lettieri: Atitech lancia un fondo sanitario e per le spese scolastiche dei figli dei dipendenti"},"content":{"rendered":"

Un’iniziativa concreta, a sostegno dei lavoratori e di supporto per il futuro dei loro figli: cos\u00ec Gianni Lettieri<\/a>, Presidente di Atitech, ha commentato la nuova misura a favore dei dipendenti di Atitech introdotta da lui e dal suo management. Si tratta dell’istituzione di un fondo da 500.000 euro per i dipendenti dell’azienda, a sostegno di spese mediche e rette universitarie di eventuali figli fuori sede e di incentivo per chi vuole creare impresa.<\/strong><\/em><\/p>\n

\"Gianni<\/a><\/p>\n

Gianni Lettieri: il nuovo fondo Atitech per i dipendenti e le loro famiglie<\/h2>\n

“Abbiamo voluto investire su una migliore copertura sanitaria del nostro personale e sull’avvenire lavorativo dei figli che resta il principale problema dei padri e delle madri della Campania e di tutto il Mezzogiorno”<\/em>: \u00e8 questo il commento di Gianni Lettieri<\/strong>, Presidente di Atitech, azienda che ha istituito un fondo da 500.000 euro per i dipendenti con almeno dieci anni di anzianit\u00e0. Il fondo \u00e8 un sostegno concreto che contribuir\u00e0 al pagamento delle rette universitarie per gli eventuali studi fuori sede, sosterr\u00e0 le spese mediche non coperte dagli istituti previdenziali e assicurativi e dar\u00e0 un aiuto a chi vuole creare impresa. Atitech \u00e8 la prima compagnia indipendente d’Europa attiva nel settore delle manutenzioni aeronautiche. L’iniziativa lanciata a favore dei lavoratori e delle loro famiglie e sostenuta da Gianni Lettieri<\/strong> agisce con il principio del microcredito: una iniziativa concreta e importante per cambiare le cose.<\/p>\n

Gianni Lettieri: un’iniziativa per colmare il divario tra nord e sud Italia<\/h2>\n

Come sottolineato dal Presidente Gianni Lettieri<\/a>, “ogni singolo finanziamento potr\u00e0 avere un importo massimo di 30.000 euro rimborsabili fino a 100 rate mensili a un tasso fisso annuo dell’1,5 percento”<\/em>. Aderire \u00e8 molto semplice: basta compilare un apposito modulo da inviare all’azienda. Una commissione composta da vari dirigenti tra cui il direttore finanziario e il direttore generale valuter\u00e0 la compatibilit\u00e0 della richiesta. Se approvata, sar\u00e0 sottoposta all’autorizzazione finale di Gianni Lettieri<\/strong>. “Aiutare i giovani a mettersi in proprio, ad avviare una nuova attivit\u00e0 facendo leva sulle proprie capacit\u00e0 \u00e8 il modo migliore per sottrarre il Mezzogiorno alla pratica della ricerca del posto fisso. Anche in questo modo si colma la distanza che continua a separarci dal nord e dall’Europa”<\/em>, ha commentato il Presidente di Atitech.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Un’iniziativa concreta, a sostegno dei lavoratori e di supporto per il futuro dei loro figli: cos\u00ec Gianni Lettieri, Presidente di Atitech, ha commentato la nuova misura a favore dei dipendenti di Atitech introdotta da lui e dal suo management. Si tratta dell’istituzione di un fondo da 500.000 euro per i dipendenti dell’azienda, a sostegno di […]<\/p>\n","protected":false},"author":6664,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[28443],"class_list":["post-60643","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-economia-e-finanza","tag-gianni-lettieri"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60643","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/users\/6664"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=60643"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60643\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":60644,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/60643\/revisions\/60644"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=60643"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=60643"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicatistampa\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=60643"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}