{"id":28066,"date":"2010-03-26T00:00:00","date_gmt":"2010-03-25T23:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.area-press.eu\/comunicati\/youwork-aaa-cercasi-social-media-specialist-per-casa-it\/"},"modified":"2010-03-26T00:00:00","modified_gmt":"2010-03-25T23:00:00","slug":"youwork-aaa-cercasi-social-media-specialist-per-casa-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicati\/youwork-aaa-cercasi-social-media-specialist-per-casa-it\/","title":{"rendered":"Youwork: AAA cercasi Social Media Specialist per Casa.it"},"content":{"rendered":"

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Milano, 25 marzo 2010 – www.casa.it<\/strong>, il portale immobiliare<\/a> n°1 in Italia con oltre 600.000 annunci e 2.300.000 Utenti Unici al mese, lancia YOUWORK<\/strong>, un progetto di recruitment innovativo in partnership con due specialisti del recruiting online Monster <\/strong>e UannaBe<\/strong>. <\/p>\n

In linea con la crescente importanza dei social network, a cui sta dedicando grande attenzione perfino l’Amministrazione Obama, Casa.it conferma il suo impegno verso l’innovazione e verso i nuovi linguaggi della comunicazione e cerca per il team italiano un Social Media Specialist<\/strong>, che dovrà occuparsi di sviluppare le dinamiche Web 2.0 e di curare la presenza di Casa.it sui social networks e sui blog, creando contenuti ad hoc e gestendo il dialogo costante con utenti, blogger e web influencer. <\/p>\n

Quali sono le caratteristiche del candidato ideale? Curiosità, proattività e competenza in ambito Internet e ambienti di condivisione. Quale il suo rapporto con il web? Il Social Media Specialist perfetto è animato da una vera e propria passione per social network e social media e non può vivere lontano dalla Rete. Se in genere titoli di studio, corsi di specializzazione e precedenti esperienze professionali costituiscono elementi di valutazione essenziali ai fini del processo di selezione, Casa.it, insieme a Monster e UannaBe, inaugura un nuovo set di criteri imprescindibili: prerequisito fondamentale è infatti avere un network di 150 amici su Facebook, 100 contatti su LinkedIn<\/strong> e 50 follower su Twitter<\/strong> e caratteristica preferenziale è essere gestore di almeno una fan page su FB o autore di un blog. Nell’epoca di Internet anche i criteri di selezione evolvono quindi in una logica 2.0 e i candidati vengono valutati in virtù non solo del proprio curriculum, ma anche della propria rete di contatti sul web, a dispetto di chi pensa che i social network siano solo una perdita di tempo.<\/p>\n

Attraverso Youwork<\/a>, il minisito dedicato, gli interessati possono candidarsi postando CV e video-risposta<\/strong> con cui devono mettersi in gioco per descriversi e dimostrare di essere il Social Media Specialist ideale. Inoltre mediante Facebook, Twitter, Monster e UannaBe può essere raccolto materiale audio\/video\/foto prodotto dai candidati, a testimonianza della loro digital expertise. I profili più interessanti, valutati da un pool di selezionatori, parteciperanno a colloqui di approfondimento, al termine dei quali verrà scelto il Social Media Specialist che entrerà a far parte del team di Casa.it per un anno. <\/p>\n

“Siamo entusiasti di questo progetto in partnership con due specialisti del recruiting, grazie alla cui collaborazione possiamo entrare in contatto in modo innovativo con i migliori talenti in area Social Media”<\/em>, ha dichiarato Daniele Mancini<\/strong>, Amministratore Delegato di Casa.it. “La nostra attenzione verso il Web 2.0 e i nuovi linguaggi di comunicazione ha guidato la nostra strategia Real Estate 2.0 e ispira la nostra presenza sul mondo Internet con Facebook, Twitter, il blog di Casa.it<\/a> e il nostro canale video su YouTube. Ora l’impegno di Casa.it per l’innovazione si riflette anche sulle nostre politiche di recruiting e con il progetto YOUWORK intendiamo proprio utilizzare modalità innovative e meritocratiche per selezionare una nuova figura professionale, che si occupi del dialogo 2.0 tra Casa.it e il popolo della rete”.<\/em> <\/p>\n

“Il progetto”<\/em>, ha dichiarato Nicola Rossi<\/strong>, Country Manager di Monster.it, “rappresenta appieno l’evoluzione che sta interessando il mercato del recruiting. Monster per andare incontro alle esigenze, a volte molto specifiche delle aziende in fatto di ricerca di personale, ha saputo dotarsi di una serie di strumenti tecnologici che facilitano l’incontro tra domanda e offerta ed è aperta, come in questo caso, alla creazione di progetti ad hoc per rispondere a qualunque tipo di richiesta”.<\/p>\n

“Per UannaBe è una grande opportunità lavorare a questo progetto: abbiamo la possibilità di mettere in luce gli aspetti innovativi del nostro portale, collaborando con player di grosso calibro”<\/em>, ha dichiarato Filippo Canesso<\/strong>, Co-Founder di UannaBe.com. “Casa.it si è dimostrata all’avanguardia nello scegliere due partner complementari che saranno in grado di offrire un servizio completo, permettendogli di trovare il candidato ideale per questo ruolo in modo innovativo e nel minor tempo possibile”.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Al via il progetto di recruiting in partnership con Monster e UannaBe. Requisiti fondamentali? 150 amici su Facebook, 100 contatti su LinkedIn e 50 follower su Twitter. Evolve la realt\u00e0, cambiano modalit\u00e0 e criteri di selezione.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[7631],"tags":[9989,7666,20933,20936,8110,9346,20934,20935,8419,7664,8420,20932,20937],"class_list":["post-28066","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-lavoro","tag-affitti","tag-affitto","tag-annunci-affitti-case","tag-annuncio-immobiliare","tag-appartamenti","tag-appartamento","tag-attici","tag-attico","tag-casa","tag-casa-vacanze","tag-case","tag-case-nuove","tag-monolocale"],"acf":[],"yoast_head":"\nYouwork: AAA cercasi Social Media Specialist per Casa.it - area-press.eu - comunicati<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicati\/youwork-aaa-cercasi-social-media-specialist-per-casa-it\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Youwork: AAA cercasi Social Media Specialist per Casa.it - area-press.eu - comunicati\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Al via il progetto di recruiting in partnership con Monster e UannaBe. 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