{"id":21537,"date":"2007-10-08T00:00:00","date_gmt":"2007-10-07T22:00:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.area-press.eu\/comunicati\/il-cammino-chiarezza-subito-per-i-nostri-lavoratori\/"},"modified":"2018-10-26T00:41:37","modified_gmt":"2018-10-25T22:41:37","slug":"il-cammino-chiarezza-subito-per-i-nostri-lavoratori","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.area-press.eu\/comunicati\/il-cammino-chiarezza-subito-per-i-nostri-lavoratori\/","title":{"rendered":"IL CAMMINO: CHIAREZZA SUBITO PER I NOSTRI LAVORATORI"},"content":{"rendered":"<p><!-- VideographyWP Plugin Message: Automatic video embedding prevented by plugin options. --><\/p>\n<p align=\"center\">\n<p align=\"center\">Comunicato stampa di luned&igrave; 8 ottobre 2007<\/p>\n<p align=\"center\"><strong>&ldquo;Il Cammino&rdquo;: chiarezza subito per i nostri lavoratori<\/strong><\/p>\n<p align=\"justify\">&quot;Io non chiedo scusa a nessuno, n&eacute; chiedo che qualcuno mi chieda scusa. La vicenda non &egrave; personale, ma istituzionale: noi vogliamo che vengano salvaguardati i 7 posti di lavoro e non possiamo consentire che sul nostro operato si adombrino problematiche di illegalit&agrave;. Per questo motivo, questa mattina abbiamo chiesto al Comune di Ventimiglia di avere copia di tutte le pratiche di affidamento e di proroga di lavori che riguardano Cooperative sociali di tipo B. Noi a Ventimiglia e altrove lavoriamo solo dopo aver vinto le gare, che si faccia lo stesso per gli altri!&quot;.<\/p>\n<p align=\"justify\">\n Sergio Oderda, Direttore della Cooperativa Sociale Il Cammino ONLUS, &egrave; categorico: &quot;Noi ci occupiamo di inserimento lavorativo di persone svantaggiate, secondo le leggi nazionali e regionali. Quando il Sindaco di Ventimiglia ci ha detto che non avremmo dovuto preoccuparci per i nostri lavoratori, non ci siamo preoccupati. Peccato che il giorno stesso abbiamo ricevuto il fax che ci comunicava il termine dell&#8217;assegnazione dell&#8217;incarico, nel quale il dirigente Ing. Cesare Cigna dichiarava di attendere nuove disposizioni da parte dell&#8217;Amministrazione Comunale&quot;. &quot;Vorrei che fosse chiaro &#8211; insiste Oderda &#8211; che noi ci siamo permessi di segnalare l&#8217;anomalo comportamento dell&#8217;Amministrazione di Ventimiglia, e non dei funzionari, con i quali abbiamo avuto ed abbiamo un ottimo rapporto professionale e di stima personale, e in cambio abbiamo ricevuto accuse di illegalit&agrave; e di delirio di onnipotenza. Noi contestiamo invece che a voce ci sia stato detto che non c&#8217;erano problemi mentre di fatto i problemi ci sono stati, e ora ricadono sulla testa dei lavoratori ventimigliesi della Cooperativa Sociale Il Cammino e delle loro famiglie&quot;. E adesso? &quot;Adesso abbiamo bisogno di chiarezza &#8211; conclude Oderda &#8211; il Comune ci deve dire se le persone che abbiamo momentaneamente messo in ferie riprenderanno il proprio lavoro o meno, e quando questo accadr&agrave;. Abbiamo bisogno di dare risposte urgenti ai nostri lavoratori e alle persone in difficolt&agrave;, tutte di Ventimiglia, comprese quelle recentemente segnalateci dallo stesso Sindaco Scullino (l&#8217;ultima con lettera accorata e commovente del 14 settembre scorso). Non si pu&ograve; fare inserimento sociale senza chiarezza&quot;.<\/p>\n<p>Per ulteriori informazioni stampa:<br \/>\n Ufficio Stampa per la Cooperativa Sociale Il Cammino<br \/>\n FEDERICO CRESPI &amp; ASSOCIATI<br \/>\n Dott.ssa Elisa Giaccardi <br \/>\n <a href=\"mailto:ufficiostampa@fcea.it\">ufficiostampa@fcea.it<\/a> <br \/>\n Tel. +39.0184.66.15.87 Fax +39. 0184.66.86.28<br \/>\n Corso Matuzia 13 &#8211; 18038 Sanremo (IM) Italy<br \/>\n www.fcea.it<\/p>\n<\/p>\n<p> PRIVACY: Le informazioni contenute nella presente comunicazione e i relativi allegati possono essere riservate e sono, comunque, destinate esclusivamente alle persone o alla Societ&agrave; sopraindicati. La diffusione, distribuzione e\/o copiatura del documento trasmesso da parte di qualsiasi soggetto diverso dal destinatario &eacute; proibita, sia ai sensi dell&#8217;art. 616 c.p. , che ai sensi del D.Lgs. n. 196\/2003. Se avete ricevuto questo messaggio per errore, vi preghiamo di distruggerlo e di informarci immediatamente per telefono allo +39.0184.66.15.87 o inviando un messaggio all&#8217;indirizzo e-mail <a href=\"mailto:ufficiostampa@fcea.it\">ufficiostampa@fcea.it<\/a>.<br \/>\n &#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;&#8212;<br \/>\n ANTISPAM STANDARD DISCLAIMER: La comunicazione viene inviata ai facenti parte delle mailing-list di Federico Crespi &amp; Associati. I dati acquisiti non verranno diffusi a terzi e saranno trattati nel rispetto delle regole previste dalla Legge 675\/96 e disposizioni del &quot;Codice in materia di protezione dei dati personali&quot;, decreto legislativo del 30 giugno 2003, n. 196. Per essere esclusi dalle mailing-list di Federico Crespi &amp; Associati, inviare un messaggio contenente la dicitura &quot;cancellatemi dalla mailing-list di Federico Crespi &amp; Associati&quot; al seguente indirizzo: <a href=\"mailto:ufficiostampa@fcea.it\">ufficiostampa@fcea.it<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Comunicato stampa di luned&igrave; 8 ottobre 2007 &ldquo;Il Cammino&rdquo;: chiarezza subito per i nostri lavoratori &quot;Io non chiedo scusa a nessuno, n&eacute; chiedo che qualcuno mi chieda scusa. 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